노동 조합의 기본 상황과 노동 상황에 대한 간략한 소개

회사 기관의 건전함으로 회사 노조는 처음에 신 노조 팀의 직원 대표에 의해 선출되었으며, 노조 위원장 인 시진샹 (Shi Jinxiang)의지도하에 노동 조합의 사업은 큰 진전을 이루었습니다. , 조직, 스포츠 권리의 구현, 노동 조합 건설 돌파구, 전임 및 파트 타임 노동 조합 간부 9, 노동 조합 다리 역할, 대중과의 긴밀한 접촉의 역할을 전적으로주고, 전적으로 의지에 의존 놀라운 성과를 거두었습니다. 지난 2 년 동안 노동 조합은 항상 권리와 이익을 보호하는 작업의 핵심이었으며, 노동 조합은 풀뿌리 수준으로 심화되었고 조사와 관리, 노동 환경, 생활 환경은 특히 지난해부터 조경, 조명을 달성하고 생활 환경, 작업 환경의 발전, 녹색 개선을 달성하기 위해 생활 환경이 크게 향상되었습니다. 직원이 업무를 중단하고 통근 차량, 무료 셔틀 근로자를 구입할 수 있도록 돕기 위해 또한 노동 조합은 5 월 1 일, 국경일, 설날 및 기타 공휴일에 기업 문화 건설을 위해 지난 2 년 동안 노동 조합이 자체적으로 다양한 문화 활동을 조직하여 문학 그리고 예술 프로그램, 지역 사회의 칭찬을 수상하지만, 또한 좋은 기업의 사회적 이미지를 설정합니다.
"조직하고 효과적인 권리 보호"작업에 따라 노동 조합의 작업은 근로자와 직원의 이익에 중점을 두 었으며 근로자가 빈민을 돕고 근로자를 돕는 문제를 해결하도록 돕는 작업을 해결했습니다 지난 몇 년 동안 100 명 이상의 직원에게 혜택을 제공했습니다. 가난한 사람들을 돕기 위해 2000-5000 위안의 교부금을 줄 수있는 대학 칼리지의 각 직원 자녀들은 이념적 인 작업 라인, 권리 라인을 기본 라인으로 삼고, 적극적으로 좋은 비즈니스 환경을 조성하여 인상적이고, 특성 가득
올해는 노동자 회의의 두 번째 세션의 지침에 따라 본격적으로 수행 된 작업, 권리 작업은 대중의지지를 얻고, 문화 활동은 훌륭하고, 생활 시설은 분명히 바뀌고, 근로자의 소득은 명백히 개선되었고 노조의 활동이 형성되었습니다. 튼튼한 기초의 발전을 가로 지르는 기업 발전을위한 상하 양원, 모든 정복 싸움의 조정. 노조에서 회사의 구성원은 열심히, 단호한 혁신, 혁신, 새로운 오프닝, 부유 한 새로운 강 웨이와 열심히의 설립을 위해 열심히의 단결하에 있습니다.